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8月12日,,,,,公司2019年新员工集中培训班开班。。。。 。。。党委书记、董事长倪华光,,,,,纪委书记勾晓丽,,,,,副总经理张增伏,,,,,副总经理梁世荣,,,,,总工程师白少华出席,,,,,副总经理梁世荣主持。。。。 。。。

人力资源管理部介绍了2019年新员工入职基本情况及集中培训工作安排。。。。 。。。勾晓丽、张增伏、梁世荣、白少华分享了如何立足本职岗位、做好角色转变的经验,,,,,鼓励大家以品格为立身之本、以能力为发展之源、以实干为成才之基,,,,,强化责任担当、坚持勤奋学习,,,,,敬畏制度、恪守底线,,,,,尽快成长为企业的栋梁之才。。。。 。。。

倪华光代表公司对新员工的加入表示热烈欢迎,,,,,与大家亲切交流,,,,,回顾了公司发展历程、“十三五”战略发展规划、“12368”战略行动方针,,,,,对企业文化进行了重点介绍。。。。 。。。他鼓励大家珍惜平台、把握机遇、充实自己、提高本领,,,,,通过树立行业自信与个人自信,,,,,实现人生价值和自我价值。。。。 。。。

为此,,,,,倪华光提出了四点要求,,,,,一是要树立正确的世界观、人生观与价值观,,,,,做好职业规划,,,,,清晰目标定位 ;; ;;;二是要培养“三种素质”,,,,,眼界要宽、胸怀要广、要讲规矩 ;; ;;;提高“四种能力”,,,,,做到反应能力要快、沟通能力要强、解决办法要多、做人做事要实 ;; ;;;三是要坚持学习,,,,,养成终身学习的习惯 ;; ;;;四是要尽快转换角色,,,,,做一名讲诚信、善合作、重品质的靠谱建工人。。。。 。。。

未来一周,,,,,公司将对新员工进行企业战略及文化、薪酬与职业发展等方面的培训,,,,,通过破冰训练、素质拓展等方式,,,,,提高新员工团队执行力、凝聚力,,,,,指导帮助全体员工走好职场第一步。。。。 。。。

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